2nd conference on new findings of management sciences, entrepreneurship and education in Iran, بهمن ماه ۱۳۹۴

Accepted papers in 2nd conference on new findings of management sciences, entrepreneurship and education in Iran

• مدیریت کیفیت در صنعت مهمان نوازی

• نقش اعمال مدیریت مؤثر بازاریابی در جذب و حفظ مشتریان در شعب بانک

• خلاقیت کارکنان در سازمان

• مروری نظام مند بر عوامل ، موانع و راهکارهای بهره وری درسازمان آموزش و پرورش ایران

• ضرورت به کارگیری و پیاده سازی زیر ساخت های مدیریت مدرسه محوردر مدارس ایران

• مروری نظام مند بر ضرورت ارتقاء بهره وری نیروی انسانی درسیستم آموزش و پرورش

• مروری نظامند بر اقتصاد آموزش و پرورش و سیر تحولات آن

• بررسی تطبیقی نقش مدیر در اثربخش تر کردن تصمیمات سازمانی در مدارس ایران

• بررسی موانع گزارشگری حسابداری منابع انسانی در اداره کل راه و شهر سازی استان تهران

• انگیزش در مدیریت و رهبری مدارس

• مدیریت و رهبری در سازمان های آموزشی

• سازمان یادگیرنده ضرورتی اجتناب ناپذیر برای سازمان های آموزشی

• مدیریت دانش در سازمان های آموزشی

• نظارت بالینی (کلینیکی) و روش های برخورد با معلم در آن

• عوامل مؤثر بر خط مشی گذاری بر پایه خودآگاهی و عزت نفس در مدارس شهرستان سیرجان

• بررسی کارآفزینی در گردشگری و زیارت اماکن مذهبی خراسان جنوبی

• نقش رهبری و شرایط کارکنان بر واکنش به تغییر سازمانی

• مشاوره و هدایت شغلی ، حلقه مفقوده آموزشهای کارآفرینانه

• بررسی موانع مؤثر در عدم استفاده مدیران و کارکنان مالی از تکنیک های حسابداری مدیریت (مورد مطالعه: شرکت های خدمات فنی کشاورزی استان زنجان)

• بررسی رابطه وضعیت نگرش ها و پیش نیازهای فردی و سازمانی شهرداری شهرستان رشت نسبت به دورکاری

• بررسی عوامل مؤثر بر کاربست فناوری اطلاعات در آموزش و پرورش (مطالعه موردی: مدارس شهرستان مسجد سلیمان)

• بررسی وضعیت مؤلفه های هوش معنوی با خودکارآمدی معلمان مدارس ابتدایی شهر همدان

• بررسی تاثیرسرمایه فکری بر عملکرد سازمانی در واحدهای فروش صنایع غذایی

• بررسی میزان ارتباط آموزش الکترونیکی با فناوری اطلاعات و ارتباطات

• رابطه سرمایه انسانی و رشد اقتصادی با تأکید بر بهبود مستمر آموزش

• اثرات تمایلات و خواسته های متفاوت مشتریان تر روی اثر تخشی و پایداری بانکداری الکترونیکی

• بررسی چهارنوآوری و خلاقیت در مدیریت بازار و اثرآن در تثبیت و موفقیت بازار

• بررسی میزان فرسودگی شغلی معلمان عشایر مسجد سلیمان به منظور راهکار های کاهش آن

• رابط بین خلاقیت و کارآفزیىی سازمانی کلیه مدیران مراکز آموزش عالی (آزاد) استان گلستان

• سیستم مدیریت دانش سازمانی

• سامانه هوشمند شهری هادی

• بررسی رابطه کارکرد های نظام نوآوری با توسعه تجارت جهانی در سازمان توسعه تجارت و بازرگانی ایران

• جهانی شدن توریسم درمانی با تاکید بر فرصت های کارآفرینی در ایران

• بررسی تاثیر و رابطه کیفیت خدمات بر وفاداری مشتریان شرکت های خدمات بیمه ی بازرگانی

• عوامل مرتبط بر موفقیت تحصیلی دانش آموزان

• بررسی تأثیر عامل سرمایه اجتماعی بر آمادگی برای مدیریت دانش در شرکت ملی حفاری ایران

• بررسی اثرگذاری عملکرد تیم والیبال بر ادراک از موفقیت بازیکنان (مورد مطالعه: هیأت والیبال استان اردبیل)

• بررسی میزان دینداری دانش آموزان دختر دوره متوسطه شهرستان مینودشت

• بررسی تأثیر آموزش کارآفرینی بر توانایی تدوین طرح کسب و کار توسط دانشجویان (مطالعه موردی: دانشگاه غیرانتفاعی سنا)

• هوش هیجانی زمینه ساز رفتار شهروند سازمانی

• استراتژی مدیریت استعداد ی رابطه ی آن با رضایت شغلی کارکىان شهرداری رباط کریم

• بررسی رابطه ی سواد رایانه ای و جذب دانش آموزان به مشارکت در فعالیت های یاددهی – یادگیری

• شناسایی و بررسی راهکارهای توسعه ی کارآفرینی سازمانی مبتنی بر ICT

• استراتژیهای تجاری سازی نتایج تحقیقات در دانشگاه کارآفرین

• توانایی تشخیص بیماری دیابت با بکارگیری تکنیک های داده کاوی و الگوریتم هوش مصنوعی

• بررسی میزان توجه به رفتار کارکنان و محیط کار در مدلهای ارزیابی عملکرد شرکتهای با کسب و کار کوچک و متوسط با استفاده از تکنیک های طبقه بندی

• وفاداری مشتری

• بررسی میزان تاثیر رفتارهای تعاملی فروشنده با مشتری بر افزایش فروش بر اساس مدل D.Davis Dyreen

• بررسی تاثیر سرمایه فکری نیروی انسانی بر عملکرد مدیران و کارکنان سازمان صنعت، معدن و تجارت استان چهار محال و بختیاری

• بررسی وفاداری به برندووفاداری خرده فروشی در بازاریابی

• کارآفرینی موتور رشد اقتصادی

• آسیب شناسی فرآیند صدور بیمه نامه های عمر در شرکت بیمه آسیا و ارایه راهکارهای اصلاحی

• تأثیر کیفیت زندگی کاری بر عملکرد کارکنان با مطالعه نقش میانجی تعهد سازمانی در میان کارکنان ستادی شرکت ملی گاز ایران

• الگوی استراتژی مدیریت دانش در سازمان ها

• حسابداری منابع انسانی و روشهای ارزیابی منابع انسانی

• بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و رضایت شغلی کارکنان دانشگاه پیام نور شهرستان مریوان در سال 94-93

• استراتژی اقیانوس آبی

• بررسی ادبیات عوامل موثر بر روی ترجیح نام تجاری سبز

• بررسی رابطه ساختار سازمانی با توجه به نقش ارزش های پرسنلی و نگرش حرفه ای

• آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی با هدف بهبود و توسعه براساس مدل سه شاخگی (مورد مطالعه : مرکز تحقیقات و نوآوری صنایع خودرو سایپا)

• طراحی الگوی سازمانی مناسب برای اجرای موفق استراتژی سازمانی در آموزش از راه دور با تاکید بر دانشگاه پیام نور

• بررسی و اولویت بندی مشکلات ارزیابی عملکرد کارکنان با روش AHP (مطالعه موردی: شرکت توزیع نیروی برق تهران)

• تصور و ارزیابی انعطاف پذیری شغلی در سیستم های مدیریت منابع انسانی

• آسیب شناسی ابعاد فرهنگ سازمانی بر اساس مدل دنیسون (مورد مطالعه : مرکز تحقیقات و نوآوری صنایع خودرو سایپا)

• بررسی رابطه بین اعتماد سازمانی و تعهد سازمانی و عملکرد کارکنان سازمان امور مالیاتی

• بررسی عوامل موثر بر توسعه اقتصادی

• بررسی تأثیر سرمایه گذاری های سازمانی در سرمایه ی اجتماعی بر اعتماد تعهد کارکنان

• تاثیر خصوصی سازی بر کارایی واحدهای آموزشی

• یادگیری سازمانی: پارادایم جدید مدیریت؟

• نقش کرامت انسانی در ایجاد اخلاق حرفه ای در سازمان (مطالعه موردی: سازمان آموزش و پرورش منطقه 3 شهر تهران)

• بررسی ارزیابی درونی عوامل دروندادی گروه آموزشی برق دانشگاه آزاد اسلامی و دانشکده سما واحد دزفول

• نقش برنامه های آموزش رهبری در ارتقای نقش های رهبری و اثربخشی تیمی در سازمان

• بررسی و ارزیابی عوامل استراتژیک یک سازمان

• بررسی و انتخاب استراتژی برای یک سازمان

• بررسی تاثیر سیستم اتوماسیون اداری بر تصمیم گیری مدیران بانک مهراقتصاد استان آذربایجان شرقی

• بررسی عوامل موثر بر گرایش دانشجویان به مساله روابط مجازی

• بررسی نقش مدیریت ارتباط با مشتریدر عملکرد خدمت رسانی شرکتهای خدماتی

• برآورد تابع مطلوبیت انتخاب تاکسی توسط کاربران: مطالعه موردی شهر تبریز

• بررسی تاثیر حقوق مالکیت معنوی و سرمایه انسانی بر نوآوری در کشورهای منطقه MENA

• تاثیر هویت تیمی بر مسئولیت اجتماعی و عملکرد شغلی (مطالعه موردی: جمعیت هلال احمر استان مازندران)

• میزان کارآفرینی درون سازمانی با استفاده از مدل استیونسون – مطالعه موردی – دانشگاه علوم پزشکی گلستان

• تبیین طیف مدیران از منظر امام علی (ع)

• نقش آموزش های ضمن خدمت در بهبود نگرش های کارکنان در آموزش و پرورش عشایر خوزستان

• نقش طبیعت در طراحی فضاهای آموزشی بر افزایش سطح بهره وری و شادابی دانش آموزان

• استفاده از ضابطه های الگوی آموزشی سازنده گرایی در طراحی فضای باز مدارس

• نظریه سازنده گرایی الگویی نوین در آموزش خلاق

• پیوند برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی با اهداف استراتژیک سازمان

• اهمیت مدیریت تربیتی از دیدگاه امام علی (ع)

• بررسی تأثیر نقش نظارتی مدیریت بر اثر بخشی سازمانی

• پیش بینی عملکرد شغلی براساس هوش هیجانی و هوش سازمانی کارکنان بیمارستان آذربایجان ارومیه

• شناسایی و رتبه بندی گروه های تأثیر گذار بر تصمیمات سرمایه گذاران انفرادی در بورس اوراق بهادار مازندران

• تاثیر طراحی معماری محیط های آموزشی بر افزایش خلاقیت بهره برداران از آن

• مکاتب مدیریت استراتژیک در سازمان های واقعی و مجازی

• بررسی طرح «تحول نظام سلامت» در دولت یازدهم «بر اساس چارچوب های سیاستگذاری عمومی»

• نقش کارآفرینی و گردشگری در مزار کاهی

• اثرات عدم توجه به نوآوری مدیریت سازمان

• بررسی جایگاه نظام آموزش عالی در توسعه کارآفرینی

• نقش تیم مدیریت در ایجاد خلاقیت و کارآفرینی سازمانی

• بسط و توسعه کارآفرینی سازمانی بر اساس نظام پیشنهادات

• واکاوی ارتباط بین بازاریابی و کار آفرینی

• رابطه بین مولفه های حاکمیت شرکتی و توانایی پیش بینی سود در شرکت های پتروشیمی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

• بررسی رابطه بین رفتار شهروندی کارکنان با پرخاشگری و رفتارشهروندی مشتریان در مؤسسات مالی (بانک و بیمه) شهر ایلام

• راهکارهای افزایش دسترسی خانوارها به خدمات مالی با استفاده از بانکداری الکترونیک، فرصتها وچالشها

• شناسایی شاخص های اساسی همسویی بین استراتژی های کسب و کارو استراتژی های فناوری اطلاعات در شرکت توزیع برق استان خراسان رضوی(تجربه موردی: بررسی نقش و تاثیر عوامل موثر در استقرار MIS)

• تأثیر تحقیق و توسعه بر نوآوری های موفق محصولات و خدمات

• بررسی عوامل موثر بر وضعیت اعتباری مشتریان حقیقی بانک ها

• رتبه بندی مجدد پورتفوی بر اساس شاخص های عدم اطمینان اطلاعاتی و اثر آن بر بازدهی استراتژی شتاب

• نقش دانشگاه کار آفرین درارتباط دانشگاه و صنعت

• روشهای مناسب برای سیاستگذاری فناوری در ایران

• ارائه یک مدل عملی نظام مند به منظور سیاستگذاری فناوری در کشور

• بررسی تحلیل محتوا درس کار و فناوری پایه ششم با تأکید بر کارآفرینی

• بررسی تصویر سازمانی دانشگاه پیام نور لارستان در سطح جامعه

• طراحی برنامه راهبردی دانشگاه پیام نور لارستان

• تاثیر استراتژی های کارآفرینی بر رشد و توسعه اقتصادی

• نقش دولت و خط مشی های دولتی در توسعه کارآفرینی

• بررسی تطبیقی رضایت مندی کارکنان ادارات دولتی لارستان

• بررسی ارتباط تسهیم دانش آشکار و پنهان با شاخص های بهره وری (کارایی و اثربخشی) در شرکت های بیمه خراسان رضوی

• بررسی تاثیر مدیریت دانش بر کارآفرینی سازمانی در مرکز رشد و پارک علم و فناوری دانشگاه سیستان و بلوچستان

• رابطه بین تبلیغات هدفمند و اصلاح شبکهی توزیع کالاهای اساسی

• بررسی وضعیت اثربخشی سازمانی کارکنان در دانشگاه پیام نور مرکز همدان

• بررسی رابطه ریسک پذیری کارکنان شعب بانک پاسارگاد شرق کشور با میزان جذب منابع مالی این شعب

• رابطه بین سبک رهبری تحول آفرین با رضایت شغلی و خلاقیت کارکنان

• رابطه بین مولفه های شخصیتی و عملکرد شغلی کارکنان

• شناسایی معیارهای انتخاب مدیران در سازمانها

• بررسی رابطه بین ابعاد عدالت سازمانی با اعتماد سازمانی در بین کارکنان سازمان بهزیستی در استان گلستان

• بررسی رابطه بین آمیخته توزیع، وفاداری مشتریان و هویت برند با نیات پس از خرید مشتریان (مطالعه موردی: مشتریان لوازم خانگی پارس خزر در شهر گرگان)

• بررسی رابطه بین رفتار شهروندی سازمانی، رضایت شغلی و یادگیری سازمانی با عملکرد سازمانی (مطالعه موردی کارکنان شرکت صنایع شیر فجر گنبد)

• بررسی رابطه بین مسئولیت های اجتماعی، تحول در محصولات و آگاهی از برند با قصد خرید مصرف کنندگان لوازم خانگی برقی سامسونگ در شهر گرگان

• اثر وجود کمیته حسابرسی و انتخاب حسابرس توسط آن بر تصمیمات سرمایه گذاری (مطالعه موردی: بورس اوراق بهادارتهران)

• کارآفرینی سازمانی

• ارتباط فرهنگ سازمانی با کارآفرینی سازمانی دبیران تربیت بدنی شهرستان تبریز

• طراحی استراتژی فناوری اطلاعات (IT) دانشگاه علوم پزشکی گیلان همراستا با استراتژی های سازمانی

• امکان سنجی صادرات خدمات فنی مهندسی به کشورهای حاشیه خلیج فارس (مطالعه موردی لارستان)

• بررسی تأثیر اندازه شرکت بر رابطه بین سطح تمرکز مالکیت و عدم تقارن اطلاعاتی در بورس اوراق بهادار تهران

• بررسی تاثیر دانشگاه یادگیرنده بر ویژگی های کارآفرینانه

• بررسی رابطه بین دینداری در کار با اثربخشی عملکرد کارکنان در ادارات دولتی شهر رابر

• بررسی موانع بین المللی سازی برنامه درسی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی از دیدگاه اعضای هیات علمی دانشگاههای غیر انتفاعی شهر ایوانکی

• ارزیابی نقش باورهای دینی بر سلامت روان و انگیزه پیشرفت دانش آموزان دختر کار و دانش ناحیه 3 شیراز در سال تحصیلی 94-1393

• امکان سنجی اجرای درس تفکر وسبک زندگی دوره اول متوسطه از دیدگاه معلمان در شهر دزفول

• تدوین راهبرد تبلیغات مناسبتی برای گروه های مختلف اجتماعی در انتخابات مجلس شورای اسلامی

• پیشبرد فعالیتهای کارآفرینانه بنگاه های نوظهور بین المللی در بستر تجارت الکترونیک

• بهبود سرمایه انسانی از طریق اقدامات مدیریت دانش در صنعت بانکداری

• اهمیت ایده های کسب و کار در کارآفرینی کشاورزی

• ترفیع های الکترونیک در بازاریابی الکترونیک

• فناوری های نوین و نقش آن در بهبود سلامت اداری

• مطالعه تطبیقی آموزش کارآفرینی در دبیرستان های ایران و چند کشور دیگر

• بررسی تاثیر مدیریت ارتباط با مشتری بر وفاداری مشتریان بیمه گران بازرگانی

• بررسی کارایی مدلهای مارکویتز و ارزش در معرض ریسک درانتخاب پرتفوی بهینه دارایی ها

• تأثیرفناوری اطلاعات برتحقق اهداف کارآفرینی سازمانی بر اساس مدل مندوز در پتروشیمی

• کارآفرینی و بررسی تأثیر آن بر توسعه اقتصادی

• نگاهی به نقش و جایگاه آموزش در ارتقای سطح زندگی

• ریشهها و تکامل شیوه های سناریونویسی در برنامه ریزی بلندمدت کسب وکار و ارائه شیوه مناسب برای سناریونویسی وضعیت تولید در صنایع راهبردی

• علوم اجتماعی: چه کسی نیازمند آنهاست؟ ضرورت آینده پژوهی در علوم اجتماعی

• تاثیر فنآوری اطلاعات درمدیریت کارآمدشهری